Michael Danielsen
Chefpsykolog, CCO & Co-founder
Jeg brænder for at løfte mennesker
Jeg brænder for og er optaget af hvad der kan realisere det potentiale, det skabende menneske har.
Jeg har siden jeg blev psykolog for 20 år siden haft det gode arbejdsliv som interesse og arbejdsområde.
I dagens Danmark er vi mange, der udlever noget helt centralt og afgørende i vores arbejdsliv.
De første mange år var jeg arbejdsmiljøkonsulent og rådgav store og små private og offentlige virksomheder inden for trivsel og organisationsforståelse.
De næste år havde jeg de mennesker, der kommer på kanten af fællesskabet og de store konsekvenser det har, når man ikke har muligheden for at kunne kanalisere sine drømme, håb og ressourcer ind i et skabende fællesskab.
Som en del af og gennem årene ansvarlig, leder, chef og sidst chefpsykolog i Psykiatrifonden var jeg med til at rådgive, udvikle konstruktive løsninger.
Både som rådgiver og i projekter rettet mod den enkelte, arbejdsgrupper, virksomheder, organisationer og samfundet som helhed.
Den røde tråd
Den røde tråd har været en interesse for hvordan vi løsner op for de muligheder, ressourcer og det potentiale, som mit menneskesyn og min erfaring siger mig, at alle mennesker har.
Det førte til en række større projekter i samarbejde med offentlige og private aktører på området og udviklingen af en række kurser og uddannelser med andre professionelle ressourcepersoner (TR, AMR, nøglepersoner, rådgivere, mentorer, coaches og frivillige).
Vi får mere ansvar, flere frihedsgrader og kan gennem vores arbejde udrette mere end nogensinde før. Det er godt.
Det der følger med skal være en opmærksomhed på at jo mere vi tager på os (og vokser af) des mere er der en risiko for, at vi kan komme til at opleve at stå alene med det.
Derfor er fællesskabet og de, der udstikker rammerne for fællesskabet mere end nogensinde før nødt til at have øje for det menneskelige, der følger os alle uanset hvor professionelle vi måtte ønske at være eller have en ide om, at vi burde være.
Vi skal prioritere og styrke os på ikke hvordan vi gør det vi gør bedst muligt men også hvordan vi har det med at gøre det vi gør. På den måde kan vi mere. Nå mere. Udrette mere.
Det er det jeg gerne vil bidrage til – og lære af. Sammen med dig. Og jer.
Læs også om Co-founder Pauli Bøttker
